アイナロハの両親学級

企業ダイバーシティ研修

研修風景

育休取得予定者・管理職研修など、お任せください!

企業研修の中で、ダイバーシティに関する勉強会を取り入れる会社様が急増しています。
ダイバーシティとは、「違い」を尊重して受け入れ、積極的に活かすことにより、変化しつづけるビジネス環境や多様化する顧客ニーズに対応していくこと。
その第一歩が、男女の違いを知ることです。
アイナロハの企業研修では、
●男女の働き方や仕事に対する考え方の違い
●仕事と育児を両立するうえで、(特に女性社員が)ストレスになること
●産前産後の男女の仕事と家庭のやりくり

――などを紹介しながら、ワークショップ形式で社員様それぞれに考える時間をとっていただきます。

人事部主催、労働組合主催、商工会議所の勉強会など、遠慮なくご相談ください!

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性教育講座関連分野授業 etc.

中学生の性教育講座「親になるとは」が紹介されました!

性教育授業の一環として「親」を考えましょう!

第2次性徴や避妊などに関する性教育授業の重要性が叫ばれています。
しかし、多くの学校で、「生徒が自分事として性教育授業に耳を傾けない・・・」と悩んでいるようです。
性教育の重要性を理解できるようになるのは、大人になってからという人がほとんど。
では、中学生や高校生の間に理解すべきことは・・・?
アイナロハの「親になるとは」講座では、第2次性徴や避妊などの知識を学ぶわけではありません。

大人もなかなか伝えづらい、男女の考え方の違いや、結婚・妊娠・育児に対する他人の意見を知り、お互いに学び合うこと。
生徒の授業後の感想は「自分のことを大切にしたいと思った」「自分を好きになりたい!」などの、ポジティブなものばかり。

開催校からは「その後に行った第2次性徴などの性教育授業への集中力が非常に高くなっていた!」という声もいただいております。

大学の授業も担当させていただきます!

大学での特別講義やゼミクラスなども担当させていただきます!
授業内容については、ご相談ください!
(担当授業の一例)
●札幌市立大学(助産師を目指す生徒向け)
●静岡県立大学(看護師・保健師を目指す生徒向け)
●立教大学(地域の福祉政策を学ぶ生徒向け)
●東京家政大学(看護師・助産師を目指す生徒向け)

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